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Unser Unternehmen - Geschäftsführung, Vision und Leitbild

Geschäftsführung der Gesellschaft Thermana AG.:

  • Mag. Roman Matek, Direktor
  • Cvetka Jurak, Geschftsführung Zdravilišče Laško
  • Silvester Krelj, Dr.Med, Medizinleitung
  • Maja Jahn, Verkaufsleitung
  • Nataša Tomić, Finanzleitung
  • Aleksandra Kok, Personalabteilungleitung und Rechtssicherheit
  • Melita Zorec, Altersheimleitung
  • Irenca Ocvirk, Leitung von technischer Abteilung

Thermana AG Laško, als Gesellschaft des guten Befindens. möchte eines der Bedeutungsvollen slowenischen Thermen und Touristischen Zentren werden, das in seinem Angebot die Aufenthaltsqualität, die Kultur des gesundes Lebens durchsetzt und noch speziell Personen angepasst ist die Bewegungsprobleme haben oder denen vermeiden möchten.

Unsere Geschäftsstrategie wird durch folgende Programme durchgesetzt:

    • Medizinprogramme, die enthalten:
      • Grundgesundheitswesen
      • Diagnostik
      • Vorsorge
      • Medizinische Rehabilitation
      • Wiederaufnahmerehabilitation
  • Bade- und Wellness Programme
  • Versorgung der Älteren
  • Konferenztourismus
  • Touristischen Ausgangspunkt für das Kennellernen von Slowenien
  • andere Programme des Hotelgewerbes, Gastronomie und Tourismuses
  • Die Programme stellen interessante Fachgebiete dar, in deren Rahmen sich neue Leistungen entwickeln. Programmleiter führen die Aufsicht über die Ausführung der Leistungen.

    Organisationseinheiten sind als Profitzentren gestaltet mit selbstständiger Gewinn- und -Verlust- Rechnung. Im Rahmen der Profitzentren werden Arbeitseinheiten und Arbeitsstellen organisiert.

    Thermana AG hat folgende drei Profitzentren:

    • Zdravilišče Laško mit Einheiten: Medizin, Wellness, Hotel und Gastronomie und externen Einheiten (Hotel Hum und Gasthaus Okrepčevalnica Most)
    • Wellness Park mit Einheiten: Thermalzentrum, Wellness Spa zentrum, Hotel, Gastronomie und Konferenztourismus
    • Altersheim von Zdravilišče Laško.

    Das Unternehmungszweck ist die qualitätvollee Erledigung der Leistungen,die  Zufriedenheit der Gäste, der Beschäftigten, der Geschäftsführung und der Besitzer. Das zeigt sich im wirtschaftlichen und sozialem Wachstum, im Ansehen des Unternehmen, im Kapitalertrag und wird durch die Grundgeschäftsziele des Unternehmen realisiert.